为了晋升职称，我们需要撰写职称论文，为此，职称论文的写作需要满足一定的要求：要在职称评定时间到期之前发表论文，在写作中需要注意各个事项，同时选刊的时候也要满足规定。这些都是我们在撰写职称论文需要注意的。
一、明确职称评定时间。
这一点非常重要，写作论文，发表论文前，一定要了解明确职称评定时间，早做准备，因为一般论文发表的时间为3个月左右，长的则半年甚至一年，而职称评定时，有的要求必须通过数据库检索到，论文发表出刊后，几个数据库一般 2个月后才能收录进去。
因此，还有考虑2个月的收录时间。鉴于此，我们提醒您，发表职称论文，一定要首先明确职称评定时间，早做准备。一般情况下，提前一年做准备才是合理的。
二.职称论文写作
1.论文不能抄袭。
职称论文，一定要尽量写自己的感悟或者总结性的东西，可以借鉴别人的东西，但不能照搬，觉得别人的论文某个亮点不错，可以自己在这样的基础上进行发挥。大篇幅抄袭别人的论文，一方面是杂志审核通不过，另一方面，职称评定时，会带来很坏影响，甚至取消职称评定资格。
2.职称论文必须具有逻辑性：
很多作者在写作论文时，常常犯一些逻辑上的错误，这是论文写作的大忌，其具体表现为：
(1) 文不对题，前文提出了论点，后文进行阐述时，却发现阐述的和论点不能一致，讲的是两回事。整体上看，论文题目和正文发生了错位;
(2)论文的论点不足以进行大篇幅论述。作者前文提出了一个论点，下文进行了论述。然而，这个论点却只是一个现象，作者并没有把这种现象提炼成一种论点，因此作者就会把论文变成一种现象的罗列，而这种罗列却只是表层的，不足以作为一个论点。
3.职称论文必须具有客观性：
论文的整体口吻，作者在写作的时候，应尽量时时以一个客观的口吻来阐述，切忌频繁使用第一人称，比如“我”“我觉得”、“我认为”等等。完全可以用 “笔者”，“笔者认为”。
4.职称论文必须具有层次：
一些作者在写作论文时，几千字的论文，从头至尾通篇看下来，没有分任何的条目。这样给人的感觉是论文层次不够清晰，混乱。作者在写作论文时，务必分条目阐述，开篇简短阐述，后文1，2，3分条目阐述。这样看上去一目了然。
三、期刊的慎重选择。
因为这一点非常重要，现在有很多作者没法识别的陷阱，一不小心就掉进去，花钱却只能认栽，又耽误评职称时间。除此之外，职称论文的发表在选择期刊的时候我们需要注意的是职称晋升中有没有对发表的期刊进行规定，指定某个期刊，或者是指定中文核心、北大核心等。
